顧家家居業績預增超95%
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發布日期:2022/1/17
來源:網絡 |
2021年1月13日晚間,顧家家居發布2021年年度預增公告,預計公司實現歸歸母凈利潤16.50億元到17.30億元,同比增長95%至105%;扣除非經常性損益的凈利潤為人民幣14.20億元到15.00億元,同比增長140%至154%。顧家家居自上市以來已持續實現5年業績的穩定增長。
2021年,顧家家居主動進攻、深化變革、協同增效,抓住行業結構性機會,實現規模和產品領先的競爭優勢。公司積極探索完善用戶型、數字型、全屋型新零售的商業模式,通過供應鏈整合優質資源,以家具品類為核心,完善場景打造和升級空間/店態,強化服務體驗和社群運營,致力于提供高顏值、高性價比的全屋解決方案,持續為用戶創造價值。
持續推動品牌年輕化,加大用戶洞察,將產品優勢轉化為消費者的認知優勢。2020公司品牌Logo煥新,逐漸邁向年輕化、時尚化。3月,“顧家生活方式研究院”正式成立,研究中國家庭及當下年輕群體各式生活方式,洞察國人的生活發展趨勢,根據用戶需求創造出更多理想的生活場景。2021年7月,顧家家居發布品牌煥新,品牌定位從“傳統家情感”升級到“現代家觀念”,推出新價值觀下的品牌口號——向往的生活,在顧家。
從行業品牌走向消費者品牌,需要企業以用戶為中心,關注消費者心理,從解決消費者痛點出發。顧家家居洞悉用戶痛點,推出顧家家居“軟體+定制”融合套餐,主張“定制+軟體家具一體化”設計,實現產品和生活方式的一體化,為用戶提供風格統一的拎包解決方案。2021年816期間,顧家全屋定制融合套餐銷售占比達37%,平均客單價達7萬,融合大店同店增長64%。
數字化賦能新零售,經營效率提升。顧家家居通過推進業務的在線化,實現用戶的端到端、產品的端到端和交付的端到端,讓企業的信息鏈逐步進化成產業鏈的數字化網,大幅提升消費者購買、使用和服務體驗的同時,通過數字化運營能力的構建打造內部和合作伙伴極致的運營效率,大幅降低運營成本,從而提升企業在行業與市場當中的競爭優勢。
在家居行業中,顧家家居率先實現職業化團隊管理模式。公司于2012年引入優秀的職業經理人團隊,實現現代化的公司治理機制,股東對于管理層充分信賴,充分放權,與管理層在戰略上協同一致,在管理上分工明確。同時,高層經理人平均年齡39.6歲左右,中層經理人平均年齡34.3歲左右,年輕化的管理團隊使顧家家居整個團隊迸發活力。
家居行業的大整合與消費趨勢變化給家居企業帶來挑戰與機遇,未來五至十年將是家居企業內在能力的比拼,顧家家居依托品牌、產品、渠道、組織、制造、數字化等優勢,有望取得更多市場份額。
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